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校直各单位、各部门：

为正确评价bbo,必博娱乐：教职工的德才表现和工作实绩，督促教职工认真履行岗位职责，完成本职工作，根据《中央纪委、中组部、人事部bbo,必博娱乐受党纪处分的党政机关工作人员年度考核有关问题的意见》（组通字〔1998〕19号）、《广西壮族自治区事业单位工作人员考核实施办法》（桂政办发〔1998〕31号）、《bbo,必博娱乐进一步做好我区事业单位工作人员年度考核工作的通知》（桂人发〔2005〕93号）、《事业单位工作人员处分暂行规定》（人社部、监察部 第18号令）、《事业单位人事管理条例》（国务院令 第652号）与《桂林医学院教职工年度考核试行办法》（院人字〔1998〕27号）、《bbo,必博娱乐印发<桂林医学院劳动纪律管理规定（试行）>的通知》（桂医人〔2018〕17号）和《桂林医学院师德建设长效机制实施办法》（试行修订稿）（桂医党〔2018〕24号）的文件精神，结合bbo,必博娱乐：实际，开展2019年度在职教职工年度考核工作。请各单位、各部门认真组织开展考核等级评定工作，现将有关注意事项通知如下：

一、考核的对象和标准

（一）现有在职在编及聘用合同制、专业技术聘用制教职工。临时合同工不参加考核。

（二）本年度内因病（因公致伤除外），事假累计超过半年，或2019年1月1日～8月31日期间退休的人员，不参加年度考核。

（三）目前仍在校外或国外进修学习不参加年度考核，抽调到基层挂职锻炼的人员由挂职单位进行年度考核并确定等次。

（四）本年度校内工作部门变动的职工，参加现所在部门的年度考核。

（五）本年度新参加工作的大中专毕业生、新录（聘）用的工作人员以及新招收的合同制工人，在见习期（试用期）内应参加年度考核，只写评语，不确定等次。

二、考核等级及部门教职工人数的确定

（一）考核等级分为“优秀、合格、基本合格、不合格”。

年度考核优秀人数比例控制在本部门教职工总数的12%以内。

（二）本部门教职工总人数按现有教职工人数计算，含短期外出进修学习而不能参加考核的人员，长期（超过一年以上者）自费出国留学人员不计算在部门教职工总数内。

三、表格填写及打印要求

（一）个人填写部分：

1、各单位、各部门通知本单位、本部门教职工填写考核表，考核表可打印或手填，手填写时必须用钢笔或者水性笔；打印使用的纸张必须符合存档要求，不能另外附页或粘贴，必须按照原有格式排版。

2、“个人述职”栏的述职内容应简明扼要，不可另外附页或粘贴，以免材料过厚；

3、“个人签名”处要求本人手写签名，不能以打印的形式签名。

根据归档要求，年度考核登记表用A4纸双面打印（请勿用订书钉装订）。凡纸张或格式不合要求者一律退回本人重新填写。

（二）部门上报材料：

1、《事业单位专业技术人员、管理人员（含工人）2019年度考核登记表》盖章后交人事处。

2、给未参加本年度考核的人员（即目前仍在校外或国外进修学习人员，出国一年以上的人员除外），填写一人一份《桂林医学院2019年未参加职工年度考核说明》（A4纸打印），不得将所有人员填在同一张说明内。

3、填写《桂林医学院2019年年度考核情况汇总表》盖章后交人事处，电子版发至人事处邮箱：5882@glmc.edu.cn

四、上报时间

年度考核表是个人人事档案的一部分，请各部门按上述要求，认真布置和开展2019年年度考核工作，在2020年3月9日前完成，并于3月10日前将本部门教职工年度考核表、未参加2019年职工年度考核说明、年度考核情况汇总表等材料交人事处。

附件：

1、事业单位专业技术人员、管理人员（含工人）2019年度考核登记表

2、桂林医学院2019年未参加职工年度考核说明

3、桂林医学院2019年年度考核情况汇总表

桂林医学院人事处

2019年12月19日